南安市诗山镇退役军人志愿服务队与梧埔山村党委共庆“七一”活动
南安市诗山镇退役军人志愿服务队与梧埔山村党委共庆“七一”活动
南安市诗山镇退役军人志愿服务队与梧埔山村党委共庆“七一”活动是(shì)情绪(qíngxù)慰藉的“导师”,是职场社交的新媒介,也是追求生活品质的载体
“工位宠物”治愈打(dǎ)工人
一组Labubu盲盒手办正在电脑显示器旁“站岗”,名为“禁止蕉绿”的水培香蕉在文件堆里“躺平”,活海星在迷你鱼缸里悠闲地当着(dāngzhe)“派大星”……这些被称为“工位宠物(chǒngwù)”的小(xiǎo)物件,正成为职场(zhíchǎng)人的“新搭子”,成为对抗压力、促进社交的“治愈系神器”。
□泉州晚报社融媒体记者(jìzhě) 李菁 文/图(除署名外)
现象:工位成了(le)“治愈系动植物园”
当下最火(zuìhuǒ)的(de)Labubu,Jellycat(英国毛绒玩具品牌)的毛绒盆栽、蔬菜(shūcài)、兔子……市民小文的工位摆满了“宠物”,阵容堪称“豪华”。记者了解到,光是(guāngshì)几个毛绒盆景,花费就要数千元,更别提最近价格(jiàgé)水涨船高的Labubu了。“工位是除了家之外,每天待最久的地方,把它(tā)布置成自己喜欢的样子,能让我心情愉悦,工作起来也更有劲头。”小文说道。
泉州元素的(de)“工位宠物”畅销
工位上流行的“宠物(chǒngwù)”有哪些?记者了解到,从最近火到不行(bùxíng)的泡泡玛特Labubu,到国内外动漫手办,从不发出噪声、容易饲养的小动物,到绿植、鲜花,办公桌上的“大人玩具(wánjù)”可不少。
哪吒手办是今年大热的“工位(gōngwèi)宠物”(CFP)
6月,市民“王小喵”终于收到了春节后通过预售购买的哪吒和敖丙手办(bàn)。这对手(duìshǒu)办,她准备放在办公桌的“C位”。“等(děng)了3个多月,虽然当初的期待感有些减退了,但拆开包装看到实物时,那种满足感又(yòu)回来了。”王小喵兴奋地说。
在“工位宠物”中,潮玩手(wánshǒu)办是最受欢迎的品类之一。中国社科院财经战略研究院和中国动画学会发布的《中国潮玩与动漫产业发展报告(bàogào)(2024)》数据显示,中国潮玩产业总价值预计2026年将攀升(pānshēng)至1101亿元,年均增速超过20%。京东、得物APP的数据则显示,已有60%的成人踏入潮玩的世界,Jellycat、迪士尼等品牌毛绒(máoróng)玩偶(wánǒu)、积木玩具的用户(yònghù)需求激增。
“放(fàng)青松”谐音“放轻松”(受访者 供图)
“禁止(jìnzhǐ)蕉(jiāo)绿”“放青松”“莓有烦恼”“万事不南”等以缓解压力为创意的(de)谐音梗绿植也受到打工人的追捧。“蕉绿”谐音“焦虑”、“青松”呼应“轻松”等,年轻人希望借此能在职场上更顺利一(yī)些。市民“小今”购买了(le)一款“禁止蕉绿”,带梗的绿色香蕉一共9斤,一到办公室(bàngōngshì)后就收获了来自同事们的热烈围观和“认领”请求。“这个‘上班搭子’既养眼,还能吃,真是一物多用(duōyòng)。9斤的香蕉有几十支,同个办公室的同事都各自‘认领’了一只。水培了5天就熟了,味道又香又糯,很(hěn)好吃。”她笑着说。
绿植加活宠物,为(wèi)打工人带来好心情。(受访者 供图)
寄居蟹也(yě)成“工位宠物”(受访者 供图)
活体宠物也成为工位(gōngwèi)上的“新宠”。记者了解到,目前金鱼、乌龟、海星、寄居蟹(jìjūxiè)(jìjūxiè)、相守蟹等都是(shì)热门选择。在线上购物平台,一个(yígè)名为“新手高性价比(gāoxìngjiàbǐ)”的寄居蟹套餐售价38.9元,月销量已超(yǐchāo)500份。该套餐包含2只寄居蟹、1个养殖箱及装饰品。“养寄居蟹就像开盲盒,特别有意思。它们会生长蜕皮,成体和幼体的形态完全不同。而且寄居蟹饲养简单,它们不挑食,可以喂食水果粮,省心省力,完全能适应办公室的环境。”
分析:“工位宠物(chǒngwù)”提供情绪价值
“这些潮玩不仅是装饰品,更像是职场人的‘精神(jīngshén)布洛芬’(能够缓解心理压力、带来情绪慰藉)。”“王小喵”表示,每天(měitiān)工作疲惫时看看这些手办,心情就会好(hǎo)很多。
《2024职场人压力调查报告》显示,近半数职场人正面临“压力山大”的困境,年轻人愿意(yuànyì)“为情绪(qíngxù)(qíngxù)买单”。他们在消费中格外(géwài)注重“情绪价值”,愿意为能带来心灵慰藉和愉悦放松的商品服务付费,以此疗愈身心。一项情绪经济社会认知度调研(diàoyán)显示,过去一年(yīnián)中,超过(chāoguò)八成的受访者有过“情绪消费”,中国情绪消费市场规模将突破2万亿元。解压类玩具、谷子消费(二次元周边商品的消费行为)是“情绪消费”的两大主要品类,高达97.34%的消费者认为,这些商品能够起到(qǐdào)陪伴和情感共鸣的作用,还能满足社交需求。
微缩景观仿真(fǎngzhēn)玩具让人赏心悦目(CFP 图)
带着鲜明个人印记的“工位宠物(chǒngwù)”,不仅成为职场人的“情绪安抚官”,还让(ràng)格子间不再千篇一律。在“王小喵”看来,工作必须专业,但工位可以有个性。桌上的潮玩手办和定期更换的应季鲜花(xiānhuā),是(shì)她向(xiàng)同事展现兴趣与审美的“窗口”,是一种(yīzhǒng)个性化的表达。“在遵守规则的同时,我们也要做自己。”“王小喵”说,对于“90后”和“00后”来说,“工位宠物”是平衡工作与生活的智慧。
用绿植、玩偶、手办等将(jiāng)工位布置成自己喜欢(xǐhuān)的样子。(受访者 供图)
“工位宠物”也成了办公室里的(de)“社交神器”。小(xiǎo)文的办公桌(bàngōngzhuō)是公司里最受欢迎的办公桌之一。下班后,同事们常常不自觉地聚在她(tā)的工位旁,驻足欣赏(xīnshǎng)她最新入手的“宠物”,戳一戳毛绒龟背竹盆栽的叶子,摸一摸毛绒兔的长耳朵,给Labubu拍拍照,还会和(hé)她交流潮玩新品的“情报”。“我的办公桌像个开放式的会客厅,有了这些‘小宠物’,我和同事之间的话题不再只有工作,还能分享(fēnxiǎng)一些生活里的小确幸。”小文觉得,围绕“工位宠物”产生(chǎnshēng)的社交,恰好满足了现代职场人轻松社交需求。
“为什么‘工位宠物’会受到欢迎?原因不难理解,随着个体(gètǐ)心理的(de)发展,年轻人更关注自己的内心情感的滋养。首先,‘工位宠物’提供了宝贵的情绪价值,在快节奏(kuàijiézòu)、高压力的工作(gōngzuò)环境中,这些小物件就像是情绪‘急救包’。工作疲惫时,看看精致(jīngzhì)的玩偶、逗逗小鱼、小乌龟(wūguī),能够(nénggòu)放松身心,缓解焦虑。同时,精心布置工位也是年轻人彰显个性的方式。此外,围绕‘工位宠物’,同事间多了交流话题,能拉近彼此距离(jùlí),增强社交互动,满足了年轻人的社交需求。”心理咨询师蔡晓指出。
建议:理性看待“工位(gōngwèi)宠物”
成年人对(duì)“工位(gōngwèi)宠物”的喜爱,反映了当代职场人对情绪价值的重视。不过,这种情感寄托应该适度,过度依赖可能适得其反。
蔡晓提醒,过度依赖“工位宠物”可能会带来多方面的问题。一、若将情感都寄托在 “工位宠物”上,一旦出现玩偶、手办损坏,或小动物(dòngwù)生病死亡的情况(qíngkuàng),可能会陷入焦虑、抑郁等负面情绪。二、“工位宠物”虽能缓解职场压力,但也可能掩盖真正的压力源,让人错失解决问题的时机。三、容易让人陷入消费主义(xiāofèizhǔyì)陷阱,特别是盲盒(mánghé)类(lèi)商品可能诱发非理性(fēilǐxìng)消费,造成不必要的经济负担;四、过度装饰(zhuāngshì)可能分散注意力,影响工作效率,影响职业发展。
那么,如何把握好这个度呢?职场(zhíchǎng)人要明确工作(gōngzuò)是首要任务,控制好对(duì)“工位宠物”的(de)关注度,不影响工作。购买“工位宠物”时,应设定合理的消费预算,避免(bìmiǎn)因冲动消费而造成经济压力。更重要的是,要建立多元化的减压方式,丰富社交方式,不要仅依赖“工位宠物”来满足情感需求,可以通过培养运动、阅读等兴趣爱好,下载减压视频、歌曲,参加(cānjiā)社交活动,多途径获取快乐与满足。
“‘工作宠物’就像咖啡,适量能(néng)提神(tíshén),过量反而误事。我们应保持理性,让(ràng)它们真正成为提升工作效率和生活质量的助力,而非新的负担。”蔡晓说。
快乐无价 但别(dànbié)花出天价
随着Labubu爆火,手办、玩偶等“工位宠物”盲盒也在职场掀起新一波消费热潮。日前,多地市场(shìchǎng)监管部门发布(fābù)消费提醒(tíxǐng),呼吁消费者理性对待。
“工位宠物”盲盒的本质是装饰性(zhuāngshìxìng)商品,是一种娱乐性消费。商家常以“隐藏款(kuǎn)”“限量版”制造(zhìzào)稀缺感,利用“未知惊喜”刺激购买。消费者需明确其非生活必需品属性,勿因“集齐全套”的收藏情结或职场社交跟风心理高价购入,更不可(bùkě)抱着“必中稀有款”的投机心态,避免支付超额(chāoé)溢价。
市民应规划消费预算,防范沉迷风险,结合自身(zìshēn)经济状况划定每周或每月金额(jīné)上限(shàngxiàn),避免“集邮式”盲目(mángmù)囤货。盲盒消费虽能缓解工作压力,但职场人需防止因“赌徒心态”陷入高频次、大额消费,确保娱乐消费不影响日常开支。
购买前,务必查看商品种类、款式(kuǎnshì)数量、抽取概率及投放数量等关键信息,对未明确标注概率或(huò)使用“超高概率”“必中”等模糊宣传语的(de)商家保持警惕。优先选择品牌官方门店、授权网店或证照齐全的实体店,二手交易需通过正规平台,拒绝流动摊贩或私下交易,避免(bìmiǎn)因渠道不(bù)正规导致售后无保障。
拆封后,应第一(dìyī)时间检查盲盒商品是否(shìfǒu)存在破损、污渍、零件缺失或功能故障(gùzhàng),核对实物与宣传图是否一致,拒绝“三无”产品。同时,保存(bǎocún)好订单截图、支付记录、商品包装及实物照片,二手交易需保留沟通记录与物流信息。因盲盒拆封后通常不适用“七日(qīrì)无理由退货”,若遇质量问题或虚假宣传,可凭凭证向市场监管部门投诉维权。
“和宠物一起上班”成为新型职场福利(fúlì)
这一届年轻人,不仅迷上了“工位宠物”,还有“玩”得(dé)更大(dà)的,在办公室里养起了“大宠物”。
2021年以来,杭州就有多家企业流行办公室养宠物(chǒngwù),“和宠物一起(yìqǐ)上班”成为新型(xīnxíng)职场福利。位于钱塘江边CBD的墨西哥中国中心,将流浪狗“幸福”培养成“首席安抚官”。这只由公司(gōngsī)创始人收养的杰克罗素梗,每天陪着员工(yuángōng)上班,甚至(shènzhì)参与国际会议(huìyì),还会“旁听”国际会议,被称为“首席安抚官”,帮助(bāngzhù)员工缓解职场压力。另外杭州一家IT公司则把从天花板上掉下的灰色小野猫当成“团宠”,养猫费用由公司承担。西溪湿地附近的一家金融公司把法国斗牛犬、泰迪等当成了“共享宠物”。
青岛上啥班网络科技有限公司推出“办公室萌宠代养”计划。公司购入(gòurù)了两只猫咪,由运营部门(bùmén)员工签署协议代养,公司每月补贴500元。此外,员工也可自带(zìdài)宠物上班,享受同等补贴。
上海部分文创园区也纷纷(fēnfēn)推出携宠上班政策。大宁德必易园自2012年开园就支持客户带宠物上班,吸引了众多年轻公司(gōngsī)入驻,园区还在(zài)草坪设免费便纸箱(zhǐxiāng)。2023年,更是引入羊驼、梅花鹿等“园宠”供互动。
据悉,目前部分允许在办公室里养宠的(de)企业还制定了疫苗接种、活动区域限制等规定。“团宠”不仅能(néng)缓解员工压力,提升工作效率(gōngzuòxiàolǜ),还能让办公氛围更活跃,增加员工之间的互动。如果有合作方上门(shàngmén),它们还可能成为促成合作的“润滑剂”。(李菁 整理)
是(shì)情绪(qíngxù)慰藉的“导师”,是职场社交的新媒介,也是追求生活品质的载体
“工位宠物”治愈打(dǎ)工人
一组Labubu盲盒手办正在电脑显示器旁“站岗”,名为“禁止蕉绿”的水培香蕉在文件堆里“躺平”,活海星在迷你鱼缸里悠闲地当着(dāngzhe)“派大星”……这些被称为“工位宠物(chǒngwù)”的小(xiǎo)物件,正成为职场(zhíchǎng)人的“新搭子”,成为对抗压力、促进社交的“治愈系神器”。
□泉州晚报社融媒体记者(jìzhě) 李菁 文/图(除署名外)
现象:工位成了(le)“治愈系动植物园”
当下最火(zuìhuǒ)的(de)Labubu,Jellycat(英国毛绒玩具品牌)的毛绒盆栽、蔬菜(shūcài)、兔子……市民小文的工位摆满了“宠物”,阵容堪称“豪华”。记者了解到,光是(guāngshì)几个毛绒盆景,花费就要数千元,更别提最近价格(jiàgé)水涨船高的Labubu了。“工位是除了家之外,每天待最久的地方,把它(tā)布置成自己喜欢的样子,能让我心情愉悦,工作起来也更有劲头。”小文说道。
泉州元素的(de)“工位宠物”畅销
工位上流行的“宠物(chǒngwù)”有哪些?记者了解到,从最近火到不行(bùxíng)的泡泡玛特Labubu,到国内外动漫手办,从不发出噪声、容易饲养的小动物,到绿植、鲜花,办公桌上的“大人玩具(wánjù)”可不少。
哪吒手办是今年大热的“工位(gōngwèi)宠物”(CFP)
6月,市民“王小喵”终于收到了春节后通过预售购买的哪吒和敖丙手办(bàn)。这对手(duìshǒu)办,她准备放在办公桌的“C位”。“等(děng)了3个多月,虽然当初的期待感有些减退了,但拆开包装看到实物时,那种满足感又(yòu)回来了。”王小喵兴奋地说。
在“工位宠物”中,潮玩手(wánshǒu)办是最受欢迎的品类之一。中国社科院财经战略研究院和中国动画学会发布的《中国潮玩与动漫产业发展报告(bàogào)(2024)》数据显示,中国潮玩产业总价值预计2026年将攀升(pānshēng)至1101亿元,年均增速超过20%。京东、得物APP的数据则显示,已有60%的成人踏入潮玩的世界,Jellycat、迪士尼等品牌毛绒(máoróng)玩偶(wánǒu)、积木玩具的用户(yònghù)需求激增。
“放(fàng)青松”谐音“放轻松”(受访者 供图)
“禁止(jìnzhǐ)蕉(jiāo)绿”“放青松”“莓有烦恼”“万事不南”等以缓解压力为创意的(de)谐音梗绿植也受到打工人的追捧。“蕉绿”谐音“焦虑”、“青松”呼应“轻松”等,年轻人希望借此能在职场上更顺利一(yī)些。市民“小今”购买了(le)一款“禁止蕉绿”,带梗的绿色香蕉一共9斤,一到办公室(bàngōngshì)后就收获了来自同事们的热烈围观和“认领”请求。“这个‘上班搭子’既养眼,还能吃,真是一物多用(duōyòng)。9斤的香蕉有几十支,同个办公室的同事都各自‘认领’了一只。水培了5天就熟了,味道又香又糯,很(hěn)好吃。”她笑着说。
绿植加活宠物,为(wèi)打工人带来好心情。(受访者 供图)
寄居蟹也(yě)成“工位宠物”(受访者 供图)
活体宠物也成为工位(gōngwèi)上的“新宠”。记者了解到,目前金鱼、乌龟、海星、寄居蟹(jìjūxiè)(jìjūxiè)、相守蟹等都是(shì)热门选择。在线上购物平台,一个(yígè)名为“新手高性价比(gāoxìngjiàbǐ)”的寄居蟹套餐售价38.9元,月销量已超(yǐchāo)500份。该套餐包含2只寄居蟹、1个养殖箱及装饰品。“养寄居蟹就像开盲盒,特别有意思。它们会生长蜕皮,成体和幼体的形态完全不同。而且寄居蟹饲养简单,它们不挑食,可以喂食水果粮,省心省力,完全能适应办公室的环境。”
分析:“工位宠物(chǒngwù)”提供情绪价值
“这些潮玩不仅是装饰品,更像是职场人的‘精神(jīngshén)布洛芬’(能够缓解心理压力、带来情绪慰藉)。”“王小喵”表示,每天(měitiān)工作疲惫时看看这些手办,心情就会好(hǎo)很多。
《2024职场人压力调查报告》显示,近半数职场人正面临“压力山大”的困境,年轻人愿意(yuànyì)“为情绪(qíngxù)(qíngxù)买单”。他们在消费中格外(géwài)注重“情绪价值”,愿意为能带来心灵慰藉和愉悦放松的商品服务付费,以此疗愈身心。一项情绪经济社会认知度调研(diàoyán)显示,过去一年(yīnián)中,超过(chāoguò)八成的受访者有过“情绪消费”,中国情绪消费市场规模将突破2万亿元。解压类玩具、谷子消费(二次元周边商品的消费行为)是“情绪消费”的两大主要品类,高达97.34%的消费者认为,这些商品能够起到(qǐdào)陪伴和情感共鸣的作用,还能满足社交需求。
微缩景观仿真(fǎngzhēn)玩具让人赏心悦目(CFP 图)
带着鲜明个人印记的“工位宠物(chǒngwù)”,不仅成为职场人的“情绪安抚官”,还让(ràng)格子间不再千篇一律。在“王小喵”看来,工作必须专业,但工位可以有个性。桌上的潮玩手办和定期更换的应季鲜花(xiānhuā),是(shì)她向(xiàng)同事展现兴趣与审美的“窗口”,是一种(yīzhǒng)个性化的表达。“在遵守规则的同时,我们也要做自己。”“王小喵”说,对于“90后”和“00后”来说,“工位宠物”是平衡工作与生活的智慧。
用绿植、玩偶、手办等将(jiāng)工位布置成自己喜欢(xǐhuān)的样子。(受访者 供图)
“工位宠物”也成了办公室里的(de)“社交神器”。小(xiǎo)文的办公桌(bàngōngzhuō)是公司里最受欢迎的办公桌之一。下班后,同事们常常不自觉地聚在她(tā)的工位旁,驻足欣赏(xīnshǎng)她最新入手的“宠物”,戳一戳毛绒龟背竹盆栽的叶子,摸一摸毛绒兔的长耳朵,给Labubu拍拍照,还会和(hé)她交流潮玩新品的“情报”。“我的办公桌像个开放式的会客厅,有了这些‘小宠物’,我和同事之间的话题不再只有工作,还能分享(fēnxiǎng)一些生活里的小确幸。”小文觉得,围绕“工位宠物”产生(chǎnshēng)的社交,恰好满足了现代职场人轻松社交需求。
“为什么‘工位宠物’会受到欢迎?原因不难理解,随着个体(gètǐ)心理的(de)发展,年轻人更关注自己的内心情感的滋养。首先,‘工位宠物’提供了宝贵的情绪价值,在快节奏(kuàijiézòu)、高压力的工作(gōngzuò)环境中,这些小物件就像是情绪‘急救包’。工作疲惫时,看看精致(jīngzhì)的玩偶、逗逗小鱼、小乌龟(wūguī),能够(nénggòu)放松身心,缓解焦虑。同时,精心布置工位也是年轻人彰显个性的方式。此外,围绕‘工位宠物’,同事间多了交流话题,能拉近彼此距离(jùlí),增强社交互动,满足了年轻人的社交需求。”心理咨询师蔡晓指出。
建议:理性看待“工位(gōngwèi)宠物”
成年人对(duì)“工位(gōngwèi)宠物”的喜爱,反映了当代职场人对情绪价值的重视。不过,这种情感寄托应该适度,过度依赖可能适得其反。
蔡晓提醒,过度依赖“工位宠物”可能会带来多方面的问题。一、若将情感都寄托在 “工位宠物”上,一旦出现玩偶、手办损坏,或小动物(dòngwù)生病死亡的情况(qíngkuàng),可能会陷入焦虑、抑郁等负面情绪。二、“工位宠物”虽能缓解职场压力,但也可能掩盖真正的压力源,让人错失解决问题的时机。三、容易让人陷入消费主义(xiāofèizhǔyì)陷阱,特别是盲盒(mánghé)类(lèi)商品可能诱发非理性(fēilǐxìng)消费,造成不必要的经济负担;四、过度装饰(zhuāngshì)可能分散注意力,影响工作效率,影响职业发展。
那么,如何把握好这个度呢?职场(zhíchǎng)人要明确工作(gōngzuò)是首要任务,控制好对(duì)“工位宠物”的(de)关注度,不影响工作。购买“工位宠物”时,应设定合理的消费预算,避免(bìmiǎn)因冲动消费而造成经济压力。更重要的是,要建立多元化的减压方式,丰富社交方式,不要仅依赖“工位宠物”来满足情感需求,可以通过培养运动、阅读等兴趣爱好,下载减压视频、歌曲,参加(cānjiā)社交活动,多途径获取快乐与满足。
“‘工作宠物’就像咖啡,适量能(néng)提神(tíshén),过量反而误事。我们应保持理性,让(ràng)它们真正成为提升工作效率和生活质量的助力,而非新的负担。”蔡晓说。
快乐无价 但别(dànbié)花出天价
随着Labubu爆火,手办、玩偶等“工位宠物”盲盒也在职场掀起新一波消费热潮。日前,多地市场(shìchǎng)监管部门发布(fābù)消费提醒(tíxǐng),呼吁消费者理性对待。
“工位宠物”盲盒的本质是装饰性(zhuāngshìxìng)商品,是一种娱乐性消费。商家常以“隐藏款(kuǎn)”“限量版”制造(zhìzào)稀缺感,利用“未知惊喜”刺激购买。消费者需明确其非生活必需品属性,勿因“集齐全套”的收藏情结或职场社交跟风心理高价购入,更不可(bùkě)抱着“必中稀有款”的投机心态,避免支付超额(chāoé)溢价。
市民应规划消费预算,防范沉迷风险,结合自身(zìshēn)经济状况划定每周或每月金额(jīné)上限(shàngxiàn),避免“集邮式”盲目(mángmù)囤货。盲盒消费虽能缓解工作压力,但职场人需防止因“赌徒心态”陷入高频次、大额消费,确保娱乐消费不影响日常开支。
购买前,务必查看商品种类、款式(kuǎnshì)数量、抽取概率及投放数量等关键信息,对未明确标注概率或(huò)使用“超高概率”“必中”等模糊宣传语的(de)商家保持警惕。优先选择品牌官方门店、授权网店或证照齐全的实体店,二手交易需通过正规平台,拒绝流动摊贩或私下交易,避免(bìmiǎn)因渠道不(bù)正规导致售后无保障。
拆封后,应第一(dìyī)时间检查盲盒商品是否(shìfǒu)存在破损、污渍、零件缺失或功能故障(gùzhàng),核对实物与宣传图是否一致,拒绝“三无”产品。同时,保存(bǎocún)好订单截图、支付记录、商品包装及实物照片,二手交易需保留沟通记录与物流信息。因盲盒拆封后通常不适用“七日(qīrì)无理由退货”,若遇质量问题或虚假宣传,可凭凭证向市场监管部门投诉维权。
“和宠物一起上班”成为新型职场福利(fúlì)
这一届年轻人,不仅迷上了“工位宠物”,还有“玩”得(dé)更大(dà)的,在办公室里养起了“大宠物”。
2021年以来,杭州就有多家企业流行办公室养宠物(chǒngwù),“和宠物一起(yìqǐ)上班”成为新型(xīnxíng)职场福利。位于钱塘江边CBD的墨西哥中国中心,将流浪狗“幸福”培养成“首席安抚官”。这只由公司(gōngsī)创始人收养的杰克罗素梗,每天陪着员工(yuángōng)上班,甚至(shènzhì)参与国际会议(huìyì),还会“旁听”国际会议,被称为“首席安抚官”,帮助(bāngzhù)员工缓解职场压力。另外杭州一家IT公司则把从天花板上掉下的灰色小野猫当成“团宠”,养猫费用由公司承担。西溪湿地附近的一家金融公司把法国斗牛犬、泰迪等当成了“共享宠物”。
青岛上啥班网络科技有限公司推出“办公室萌宠代养”计划。公司购入(gòurù)了两只猫咪,由运营部门(bùmén)员工签署协议代养,公司每月补贴500元。此外,员工也可自带(zìdài)宠物上班,享受同等补贴。
上海部分文创园区也纷纷(fēnfēn)推出携宠上班政策。大宁德必易园自2012年开园就支持客户带宠物上班,吸引了众多年轻公司(gōngsī)入驻,园区还在(zài)草坪设免费便纸箱(zhǐxiāng)。2023年,更是引入羊驼、梅花鹿等“园宠”供互动。
据悉,目前部分允许在办公室里养宠的(de)企业还制定了疫苗接种、活动区域限制等规定。“团宠”不仅能(néng)缓解员工压力,提升工作效率(gōngzuòxiàolǜ),还能让办公氛围更活跃,增加员工之间的互动。如果有合作方上门(shàngmén),它们还可能成为促成合作的“润滑剂”。(李菁 整理)









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